Kommunale Chefer

De kommunale lønsatser pr. 1. april 2010 PDF Udskriv Email

I forbindelse med KTO-forliget pr. 1. april 2008 blev der aftalt en reguleringsordning, hvorefter kommunalt ansattes lønning skulle reguleres bl. a. pr. 1. oktober 2010 på basis af Danmarks Statistiks lønindeks for den private sektor for perioden februar 2009 til februar 2010.

Det er parternes forventning, at reguleringsordningen udmøntes negativ pr. 1. oktober 2010 (= lønnedgang).

Parterne har på denne baggrund indgået den supplerende aftale, hvorefter den aftalte lønstigning pr. 1. april 2010 reduceres, mens der til gengæld ikke sker en lønnedgang pr. 1. oktober 2010.

Reguleringsprocenten bliver herefter 24,8812 % pr. 1. april 2010. Denne procent vil fortsætte pr. 1. oktober 2010 og resten af overenskomstperioden.

Lønnen på de enkelte trin udgør følgende:

 

 

Løntrin

Pr. 1. april 2010

årsløn

månedsløn

49

448.631

37.385,92

50

479.948

39.995,67

51

530.138

44.178,17

52

603.231

50.269,25

53

662.325

55.193,75

54

741.106

61.758,83

55

835.802

69.650,17

55 +

941.990

78.499,17

 

Alle grundbeløb (31/3 2000 niveau) forhøjes med 24,8812 %.

Satsen udgør for udvalgte tillæg følgende:

 

Tillæg

31/2 2000 niveau

Pr. 1. april 2010

årligt

pr. måned

1.200

1.498,57

124,88

6.000

7.492,87

624,41

12.000

14.985,74

1.248,81

28.000

34.966,74

2.913,89

48.000

59.942,98

4.995,25

Øreafrundingsdifferencer kan forekomme

Med venlig hilsen

Jørgen Christiansen
Senest opdateret: Torsdag, 25. marts 2010 10:28
 
Du er her  : Home Nyheder De kommunale lønsatser pr. 1. april 2010